今年来，金塔县委直属机关工委开展“四班轮训”，不断强化所属党组织整体素质和服务水平，切实发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
开展“素质提升班”，拧紧政治“总开关”。结合全省开展“三抓三促”行动，103个机关事业及国有企业党支部以深入学习党的二十大精神为主线，定期组织集中学习、研讨交流、业务讲坛、微党课等形式集中“充电”，以“走出去+请进来”“线上+线下”四维教育培训，不断提高党员干部工作履职能力。
开展“红色教育班”，筑牢忠诚“定盘星”。以突出党性修养和作风养成为主题，组织举办理论宣讲比赛1期、读书分享会1期，基层300余名在职党员到高台、瓜州等教育基地瞻仰革命先烈、缅怀英雄事迹，开展党员讲述入党初心故事、发放“政治读物”等，不断强化党员身份意识和责任意识。
开展“调查研究班”，迭代完善“决策力”。聚焦工作中存在的突出问题和制约瓶颈，调整工委委员党支部联系点28个，基层支部建立联系点131个，结合行业实际开展调研1轮次，以招商引资、重点项目考察等机会，学习好经验好做法，不断提升解决实际困难执行力和研究策划能力。
开展“服务群众班”，做亮党员“身份牌”。紧盯县委“2166”发展思路，印发党建要点、关于打造“党建领航党员领跑业绩领先”机关党建品牌全力推动“三抓三促”行动走深走实的通知等文件，清单化完成重点任务，目标化管理教育党员，融合化推动中心工作，切实为民办实事，当好群众贴心人。